到底该不该为了孩子辞掉工作,做全职妈妈?结果你可能想不到

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当了妈妈的职场女性,总是会听到许多这样的声音:

你工作那么忙,对孩子就不会感到愧疚么?

天天不着家,你这妈是怎么当的?

在许多人的观念里,总是固执的认为女人结了婚生了孩子,就应该以家庭为重,最好是辞职在家,做一个照顾孩子和家庭的全职妈妈,否则就是对孩子和家庭不负责任。

舆论的重压下,许多职场妈妈开始怀疑自己的选择是否正确,无数次面对学校老师的一次次电话,面对突然生病的孩子,内疚、社会的不认同、对自己的育儿技能的怀疑,总使得她们不停问自己:我是不是应该辞掉工作,用所有的时间来陪孩子。

其实,许多职场妈妈们已经在尽自己最大的努力,将家庭和生活做到些许平衡,虽然那真的很难。

相信许多有一个在职妈妈的家庭,情况都差不多。妈妈每天早起做好全家的早饭,送孩子出门,自己去上班。下班路上买了菜,工作一天回来后继续做晚饭,饭后辅导孩子功课。

相信大多数的妈妈都在一边踏踏实实地工作,一边努力照顾整个家。

对于母亲和孩子而言, 母爱不是无时无刻的陪伴,而是一场得体的退出,成长也是一场不断告别的旅程。

这里还有一个好消息给各位在职妈妈们: 科学研究表明,在职妈妈的孩子和全职妈妈的孩子一样快乐,而且他们成年后往往更成功。

哈佛商学院教授Kathleen McGinn进行的研究表明,母亲有工作并不会影响孩子的幸福感。在职妈妈的儿子和女儿在孩子和成人的时候都很快乐,而且他们经常从有工作的妈妈那里受益。

这个始于2015年的大型科学研究项目结合了几项国际研究的数据,这些研究总共调查了29个国家的10万多名男性和女性。调查结果显示,拥有一个上班族妈妈,并不会剥夺孩子的幸福和成功的机会,相反,她们的孩子在很多方面都表现得更好。

职业母亲的女儿在她们自己的事业上更成功,而且工资也更高。

Kathleen McGinn的调查显示,有工作的母亲的女儿往往有更高的年收入,她们更有可能找到好工作,并经常占据监管职位。职业母亲的女儿每年比全职母亲的女儿多挣1880美元。研究还显示,职场妈妈的经历给了女儿一个很好的榜样:你可以成功地把事业和抚养孩子结合起来。

由职业母亲抚养长大的儿子会花更多时间照顾家人。

受到儿时看到的妈妈对待家庭和工作的态度的影响,在职妈妈的儿子会更顾家,更照顾家庭和妻儿。研究表明,生长在这样的家庭的男性成家后,他们倾向于每周多花50分钟帮助妻子和照顾家人。

母亲工作的子女在家庭和社会生活中都有平等主义的态度。

调查揭示的另一件重要的事情是,在父母双方都挣钱的家庭中长大的孩子,有避免性别刻板印象的倾向。

有工作的母亲的儿子倾向于选择有工作的妻子,在工作场所会更加平等对待女性。与此同时,在这样的家庭长大的女性,对待她们的孩子和工作的关系也会更加从容,因为她们知道作为一个在职妈妈的孩子意味着什么,而且她们会更容易在养育子女和事业之间取得平衡。

在职妈妈不能将全部时间花在孩子身上,但她们带给孩子的,更多的是成长上的借鉴和生活的安全感。

终究,她传递给孩子的,不是结果,而是方法:

可能不是花在孩子身上的时间,而是如何合理度过时间。

可能不是无时无刻的陪伴,而是如何待人接物,为人处世。

可能不是给孩子讲的童话故事,而是如何自己阅读。

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